蔡兴雨，信息公司软件研发中心技术员。

座右铭：人生万事须自为，跬步江山即寥廓。

2022年7月，刚大学毕业的我有幸入职贵州路桥集团有限公司，同年被纳入集团公司“青蓝工程”库员工。今年我和师傅周冉被评为集团公司2024年“青蓝工程”优秀师徒。2年时间，我不断提升自己，从一名职场“小白”蜕变成长为一名软件需求及实施技术员。

蔡兴雨（右）与师傅周冉交流探讨数字技术

在进入信息公司的第一场青年员工座谈会上，前辈的一句话让我至今记忆犹新——“思想上缺钙，行动上就会乏力。”在这一思想的感染下，我努力学习技能和专业知识，在工作之余，积极参加上级单位组织的各项志愿服务活动。

记得刚参加工作的第二个月，全国便爆发了新一轮疫情，集团公司迅速组织成立疫情防控志愿服务小分队，我毫不犹豫报名加入。期间，我协助单位所在社区进行信息登记、物资配送、秩序维护等，尽管工作任务繁重且面临感染风险，但却从未想过退缩，一直坚守到疫情解封。

在志愿服务活动中，我看到了很多党员冲锋陷阵的感人事迹。于是，试用期结束后，我第一时间提交了入党申请书，积极向党组织靠拢。同时积极参加省交通运输厅职工运动会、“万桥飞架”文艺汇演以及交建集团十周年文艺汇演等活动，让自己的人生更加充实有“料”。

学如逆水行舟，不进则退。工作之余，我利用碎片时间学习专业知识，考取系统集成项目管理工程师证书，进一步提升自己的专业技能。在工作岗位上，我虚心向师傅请教，向同事学习，不放过每一次提升自己的机会。

去年9月，参与开发的“一个基于物联网+BIM技术的智慧梁场综合管理平台”，如何将信息技术与智能液压模板、智能蒸养以及智能张拉压浆等T梁生产环节嫁接成为挡在软件开发过程中的“拦路虎”。

这一问题当时在贵州几乎为空白，没有可供参考借鉴的案例，对于没有工程专业背景的我来说，更是难上加难。为了跨过这一道“关卡”，我主动到施工一线驻扎学习，从最基础的钢筋绑扎、混凝土浇筑等方面开始。“请问智能液压模板的自动开合是怎样实现的？智能蒸养比起传统养生能够节约多少时间？”多学多问，就这样一点一滴积累，我逐渐对智慧梁场的生产运行有了更深入的认识，也为团队如期完成系统的开发上线运行贡献了自己的智慧。

蔡兴雨（左一）正在开展技术培训

由于岗位性质原因，需要频繁出差。起初，心中难免有些忐忑，主要原因是害怕与不同的人打交道，加之工作经验不足，在与内行人交流起来有些胆怯。

为改变这一状况，我努力克服心理障碍，不断积累工作经验，认真对待每一次软件平台系统培训，很快便适应了新环境。入职两年多以来，我走遍了六安、纳晴、河荔、贵平、道武、奉建、鹿峰等在建项目以及部分营运项目，正是一步一个脚印，我的工作开展也逐渐变得心应手。

截至目前，我主要参与的“智慧六安”“基于物联网+BIM技术的智慧梁场管理平台”以及由我主要负责的“安全隐患上报系统”等项目，成功取得软件著作权，目前正在申请专利。想到自己参与的一项项工作开花结果，内心充满了激动和成就感，对未来的工作也充满了信心。

我深信，路虽远，行则将至。在今后的工作中，我将一如既往地专研信息技术，不断积累工作经验，深挖客户需求，做好系统培训工作，积极推广公司开发的众多信息化平台，当好公司软件研发及应用的“服务员”，为数字路桥建设贡献自己的一份力量。